صراحة نيوز ـ تعتزم أمانة عمان الكبرى، يوم الثلاثاء المقبل، إصدار قائمة جديدة من التقاعدات، في إطار خطتها الشاملة للتحديث والتطوير الإداري والمالي، والتي تهدف إلى رفع كفاءة الأداء المؤسسي، وتحقيق “الرشاقة المؤسسية”، إلى جانب ترشيق النفقات وتوجيهها نحو الاستثمارات الرأسمالية.
وتتضمن القائمة الجديدة إحالة عدد من المديرين، ورؤساء الأقسام، وموظفين مصنفين بدرجات عليا، بالإضافة إلى موظفي الصف الأول ممّن تجاوزت خدمتهم 25 عاماً، إلى التقاعد. ومن المقرر أن يعقد مجلس الأمانة جلسته الرسمية برئاسة أمين عمان الدكتور يوسف الشواربة، لإقرار القائمة ومناقشة تفاصيلها.
وكشف مصدر مطلع في الأمانة، فضّل عدم الكشف عن اسمه، أن هذه الخطوة تأتي ضمن المرحلة الأولى من الخطة، والتي تستهدف 4460 موظفاً سيتم إحالتهم إلى التقاعد مع منحهم حوافز تشجيعية، في حين تستهدف المرحلة التالية نحو 7000 موظف خلال السنوات العشر المقبلة.
وبيّن المصدر أن قائمة الأسماء الجاهزة للإحالة إلى التقاعد تم إعدادها منذ شهر رمضان الماضي، وقد رُوعي فيها منح الموظفين المصنفين، ممّن سيكملون الحد الأدنى من مدة الخدمة المقبولة للتقاعد خلال العام الحالي، زيادتين سنويتين قبل الإحالة.
وتهدف خطة الأمانة إلى تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين، ومراجعة التشريعات والعمليات الإدارية لبناء هيكل تنظيمي مرن، إلى جانب تعزيز استخدام التكنولوجيا، وزيادة التعاون مع القطاع الخاص، في مسعى لتطوير مستوى الخدمات في العاصمة.
يُذكر أن أمانة عمان كانت قد أصدرت بداية العام الحالي قائمة تقاعدات شملت 620 موظفاً، ضمن نفس خطة التطوير الإداري. كما نُسب في أيلول الماضي بإحالة عدد من المستشارين ورؤساء الأقسام والموظفين إلى التقاعد بناء على طلبهم، وشمولهم بأحكام المواد القانونية الناظمة لذلك، من بينها المادة 10/ب من نظام الموارد البشرية رقم 71 لسنة 2024، والمادة 7/أ من نظام تقاعد موظفي الأمانة رقم 38 لسنة 2020، إضافة إلى مواد من قانون التقاعد المدني رقم 34 لسنة 1959 وتعديلاته.
وشملت قرارات سابقة أيضاً ترفيع عدد من الموظفين إلى الدرجة الوظيفية والسنة المستحقة، ثم إحالتهم إلى التقاعد بناء على رغبتهم، وبلغ عددهم 63 موظفاً.
ومن المتوقع أن تشمل القائمة الجديدة، التي ستصدر قبيل نهاية الشهر الحالي، جميع الموظفين الذين يستكملون 25 عاماً في الخدمة خلال العام، بمن فيهم مديرون ورؤساء أقسام، مع منحهم زيادتين سنويتين قبل الإحالة.