صراحة نيوز – أعلن صندوق الأمان لمستقبل الأيتام عن توقيع مذكرة تفاهم مع ديوان أكاديمية عمّان، بهدف تأهيل الشباب والشابات الأيتام المستفيدين من منح الصندوق والمقبلين على التخرج من الجامعات، ممن تتوافق تخصصاتهم الأكاديمية مع مجالات التعليم والتدريس، من خلال دعم التحاقهم ببرنامج الدبلوم العالي لإعداد المعلمين، لتزويدهم بالمهارات والكفاءات اللازمة لممارسة مهنة التعليم، وتعزيز فرصهم في دخول سوق العمل بعد تخرجهم.
وجرى توقيع المذكرة من قبل المدير العام لصندوق الأمان، المهندسة نورالحمود، ومعالي الدكتور وجيه عويس وبحضور السيد إبراهيم الفاهوم رئيسديوان أكاديمية عمّان. بموجب هذا التعاون، سيدعم ديوان أكاديمية عمّان التحاق 17 شاب يتيم من من مستفيدي الصندوق ببرنامج الدبلوم العالي لإعداد المعلمين بما يتيح لهم اكتساب المؤهلات المهنية اللازمة للعمل في قطاع التعليم.
من جانبه، أكد ممثل ديوان أكاديمية عمّان: “نؤمن في ديوان أكاديمية عمّان بأن الاستثمار في التعليم هو استثمار في مستقبل الأردن، وأن تمكين الشباب بالمعرفة والمهارات المهنية يشكّل ركيزة أساسية في بناء مجتمع أكثر استدامة. وتأتي شراكتنا مع صندوق الأمان امتداداً لرسالةالديوان بصفته وقفاً تعليمياً غير ربحي، يخصص صافي إيراداته لدعم المنحالدراسية للطلبة الأردنيين المتميزين. ونعتز من خلال هذا التعاون بالمساهمة في تأهيل الشباب الأيتام للانخراط في مهنة التعليم، من خلال دعم مسيرتهم الأكاديمية، وفتح آفاق مهنية جديدة أمامهم، وتمكينهم من الإسهام في بناءالأجيال القادمة. ونؤمن بأن الأثر الحقيقي لهذه المبادرات يتجاوز المستفيدين المباشرين، ليمتد إلى الطلبة والمدارس والمجتمع ككل، بما يسهم في تعزيز فرص التنمية والتقدم في الأردن.”
وفي هذا السياق، أكدت المدير العام لصندوق الأمان، المهندسة نور الحمود، أن تأهيل الشباب والشابات الأيتام للانخراط في سوق العمل يشكّل امتداداً أساسياً لرسالة الصندوق في تمكينهم، قائلةً: “نؤمن في صندوق الأمان بأن دورنا لا ينتهي عند حصول شبابنا على شهاداتهم الجامعية فحسب، بل يمتد إلى تزويدهم بالمهارات والمؤهلات التي تمكّنهم من بناء مستقبلهم المهني بثقة واستقلالية. ويأتي هذا التعاون مع ديوان أكاديمية عمّان ليفتح أمامهم مسار مهني مميز بشكل خاص في قطاع التعليم، و يعزز فرصهم في تحويل ما اكتسبوه خلال سنوات دراستهم إلى فرص عمل تسهم في تحقيق طموحاتهم. ونعتز بهذه الخطوة التي تعكس أهمية تكامل الجهود بين المؤسسات في توفير فرص تمكين حقيقية ومستدامة لشبابنا.”
وتأتي هذه المذكرة امتداداً لجهود صندوق الأمان لمستقبل الأيتام على مدار عشرين عاماً في تمكين الشباب الأيتام، وتعزيز فرصهم في دخول سوقا لعمل، من خلال بناء شراكات استراتيجية تسهم في تيسير انتقالهم من الحياة الجامعية إلى الحياة المهنية، وتطوير قدراتهم ومهاراتهم، بما يعزز استقلاليتهم ويمكّنهم من بناء مستقبل مستقر.
